Servizi al cittadino

Gestione Colf, Badanti e Collaboratori domestici

Ci rivolgiamo a tutti coloro – privati cittadini, gruppi familiari, comunità senza fine di lucro – che necessitano assumere un collaboratore domestico – colf, badante, baby-sitter, giardiniere, etc – e che al contempo desiderano affidarsi a una realtà esperta e flessibile in grado di gestire tutti gli adempimenti fiscali inerenti.

STEP 1 - Contratto di lavoro domestico

STEP 2 - Assunzione collaboratore domestico

STEP 3 - Adempimenti contributivi

STEP 4 - Gestione eventi accidentali

STEP 5 - Elaborazione busta paga

STEP 6 - Calcolo TFR e Liquidazione

Quando si assume un lavoratore domestico è fondamentale valutare gli aspetti contrattuali e fiscali che incidono sia sulla condizione economica del lavoratore sia su quella del datore di lavoro.

Pertanto predisporremo per voi tutte le informazioni necessarie relative al contratto di lavoro di riferimento: retribuzione minima, ferie, permessi, malattia, tredicesima e TFR (Trattamento di fine rapporto) da corrispondere al lavoratore domestico.

01c

Nello specifico ci occuperemo:

- della redazione della lettera di assunzione del lavoratore domestico;

- di tutti gli adempimenti di inizio attività, quali iscrizione INPS, Centro Impiego e Comuni.

02c

Nello specifico ci occuperemo:

- dell’attestazione dei contributi versati per la detrazione in dichiarazione dei redditi;

- della predisposizione della Certificazione Unica del lavoratore domestico.

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In caso di maternità, infortunio o malattia, in quanto datori di lavoro, sarete obbligati a svolgere una serie di adempimenti con modalità e termini precisi e inderogabili.

Affidandovi a noi, sarete supportati in tutte le fasi di questo processo e guidati nello svolgimento degli obblighi a cui dovrete adempiere.

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Ogni mese predisporremo, secondo la normativa vigente, il cedolino paga attestante:

- lo stipendio da versare al collaboratore domestico;

- gli scatti di anzianità maturati;

- indicazioni festività e/o straordinari;

- importo per indennità sostitutiva “vitto e alloggio”, se contrattualmente riconosciuta.

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Ci occupiamo dell’elaborazione del Trattamento di Fine Rapporto (TFR) e del calcolo della liquidazione.

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Previdenza Obbligatoria

Ci proponiamo di analizzare annualmente i progressi della vostra situazione contributiva e valuteremo insieme l’eventuale necessità di una pensione integrativa.

Il servizio comprende:

eventuale riscatto degli anni di laurea o del servizio militare;

analisi della vostra situazione contributiva;

calcolo dell’età pensionabile;

stima della pensione che percepirete.

Previdenza Complementare

Non è mai tardi per pensare al vostro futuro, non importa che siate al termine o all’inizio della vostra carriera.

Il servizio comprende:

stima del valore della pensione offerta dal sistema pubblico;

proposta di una forma pensionistica complementare o integrativa;

stesura di un dossier completo che terrà conto anche dei tassi di rivalutazione e degli scenari fiscali futuri.

Entriamo in contatto

Per ricevere informazioni o richiedere un preventivo, basterà compilare il seguente form. Vi risponderemo entro un paio di giorni.

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